Eine neue Herausforderung gefällig?

• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) als Fleischfachperson oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Fleischverarbeitung / Wursterei
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Erste Führungserfahrung von Vorteil
• Selbständige Arbeitsweise und gute körperliche Konstitution
• Flexible, belastbare und teamfähige Persönlichkeit

Nice to have

• Französischkenntnisse
• Erfahrung in einer Teamleiterfunktion
• Kenntnisse im Lean Management

• Fachliche Führung und Koordination des Teams
• Sicherstellung der termin- und mengengerechten Produktion
• Einhaltung und Kontrolle der Betriebs- und Sicherheitsvorschriften
• Sicherstellung der Hygienevorgaben
• Lagerbewirtschaftung
• Erkennen und Reduzieren von Verschwendung mithilfe von Lean-Methoden

• Formation dans le domaine agricole ou agroalimentaire (ou équivalent)
• 5 à 10 ans d’expérience en gestion de production ou fonction similaire
• Solides connaissances en élevage et bien-être animal
• Expérience en leadership et management d’équipe
• Capacité à coordonner des activités multi-sites et à manager à distance
• Sens des responsabilités, rigueur et orientation résultats

Atouts souhaités

• Expérience dans le secteur agroalimentaire ou avicole
• Connaissances approfondies des processus d’approvisionnement et de production agricole
• Expérience dans des environnements exigeants avec coordination de plusieurs sites

• Diriger le secteur agricole de la chaîne de valeur volaille (reproduction, couvoir, engraissement)
• Assurer l’approvisionnement en animaux en fonction des besoins de production
• Garantir le respect des normes légales et des exigences en matière de bien-être animal
• Optimiser l’utilisation des ressources selon la stratégie définie
• Développer et entretenir des partenariats avec les producteurs/éleveurs
• Définir et mettre en œuvre les objectifs opérationnels en fonction des besoins clients et internes

• CFC d’électricien/ne, mécanicien/ne ou formation jugée équivalente
• 3 à 5 ans d’expérience en maintenance industrielle et/ou maintenance de bâtiments
• Connaissances solides en électricité, mécanique et serrurerie
• Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office) et ERP
• Flexibilité pour travailler certains week-ends
• Français langue maternelle et bonnes connaissances en allemand (B1 minimum)

Atouts souhaités

• Connaissance du secteur agroalimentaire
• Expérience avec monte-charges et portes automatiques
• Gestion de stocks de pièces détachées

• Réaliser la maintenance préventive, corrective et améliorative des installations (monte-charges, portes, petits travaux de serrurerie, etc.)
• Superviser l’entretien technique des bâtiments
• Collaborer avec prestataires internes et externes pour garantir sécurité et qualité des interventions
• Identifier les causes des dysfonctionnements et mettre en place les mesures correctives
• Créer et mettre à jour les plans de maintenance
• Superviser les ordres de travail et coordonner avec les autres services
• Gérer les stocks de pièces détachées et contrôler les marchandises reçues

• 5+ Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung
• Eidg. Fachausweis Immobilienbewirtschaftung
• Gute Buchhaltungs- und Mietrechtskenntnisse
• Selbständige, eigenverantwortliche und belastbare Person mit Durchsetzungsvermögen
• Führerausweis Kat. B (Poolfahrzeuge stehen zur Verfügung)
• Stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil

• Selbständige Bewirtschaftung eines eigenen Portfolios von Wohn- und einigen Gewerbeimmobilien
• Direkte Führung einer Assistenz
• Sicherstellung des Liegenschaftenunterhalts gemäss Bewirtschaftungsvertrag
• Periodische Immobilienbegehungen sowie Zustandsbeurteilungen
• Abnahme und Übergabe von Mietobjekten und generelle Aussendiensttätigkeiten
• Durchführung von Mietvertrags- und Mietzinsänderungen (Wohnen & Gewerbe)
• Prüfung der von der Buchhaltungsabteilung erstellten Heiz- und Betriebskostenabrechnungen
• Vertretung des Eigentümers in Schlichtungsverfahren

• EFZ als Elektroinstallateur, Elektroniker oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
• Kenntnisse in Mechanik, Elektrotechnik sowie in Steuerungs- und Automatisierungstechnik
• Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Führerausweis Kat. B
• Sehr gute Deutschkenntnisse, jede weitere Sprache ist von Vorteil

• Du bist verantwortlich für die Inbetriebnahme moderner Gebäude- und Produktionsanlagen.
• Du arbeitest an Energieverteilungen, Gebäudeleitsystemen und Photovoltaik-Anlagen.
• Du identifizierst Störungen, setzt Lösungen um und trägst aktiv zum Aufbau des Betriebs bei.
• Du unterstützt die elektrische Installation und den Anschluss von Anlagen und Systemen.
• Du bringst deine Fachkenntnisse ein, um innovative Technik und Prozesse umzusetzen.
• Du gestaltest aktiv den Aufbau eines zukunftsorientierten Produktionsstandorts mit.

Du bist geeignet für diese Stelle wenn eines davon zutrifft:

• Du hast in der Landwirtschaft gearbeitet und hast darin ein grosses Netzwerk
• Du hast Kenntnisse des Schweizer Viehhandel, Fleisch- oder Schlachtviehmarkt
• Du kommst aus dem Handel/Verkauf von Tierprodukten oder Futtermittel
• Du warst in der Fleischverarbeitung tätig und hast darüber hinaus mit Zulieferern Kontakte geknüpft

Zudem bringst du folgendes mit:

• Du sprichst und schreibst fliessend auf Deutsch
• Du hast gute Umgangsformen und Verhandlungsgeschick
• Du kannst mit einem Computer und den gängigen Programmen umgehen
• Du lernst schnell Neues und interessierst dich für die Schweizer Landwirtschaft/Viehandel

• Du bist verantwortlich für den Einkauf der Lebendtiere für die Schlachtbetriebe unserer Kundin
• Du führst Preis- und Mengenverhandlungen
• Du stellst die Qualität sicher und baust langfristige Lieferantenbeziehungen auf

• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) in der Automation oder vergleichbarer Richtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung
• Grundkenntnisse in Siemens S7 Classic und im TIA-Portal
• Hohe Selbständigkeit und Leistungsbereitschaft
• Gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Sinn für Ordnung und Sauberkeit
• Kommunikationsfähigkeit und dienstleistungsorientiertes Verhalten
• Du sprichst fliessend Deutsch und besitzt einen Führerausweis Kat. B

• Planung und Durchführung von kleinen bis mittleren Retrofit-Projekten
• Wechselnde Führung "Störungsdienst Automation"
• Engineering der Gebäudeleitsysteme
• Instandhaltung von Automationsanlagen
• Fachliche Unterstützung der Instandhaltungs-Teams
• Energiemonitoring und Auswertung sowie Verwaltung von Prüfmitteln
• Mitarbeit bei Reparaturen, Umbauten und Umstellungen an den Anlagen
• Gelegentliche Reisetätigkeit Ostschweiz / Bündnerland

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich des Schweizer Förderwesen, Fundraising, Public Affairs (Öffentlichkeitsarbeit) oder CSR-Bereich mit Filmbezug
• Bestehende Kontakte in der Schweizer Medienwelt
• Branchenkenntnisse sowie strategisches Verständnis der Schweizer Filmbranche, der Medienwelt und des Förderwesens
• Sehr gute Netzwerkfähigkeiten und unternehmerisches Denken
• Exzellente Umgangsformen mit Stakeholdern auf C-Level
• Fliessende Deutschkenntnisse, Französisch sowie jede weitere Sprache ist wünschenswert

• Identifizieren von potenziellen strategischen Partnern und vorbereiten der entsprechenden Kommunikation
• Kontaktaufbau und -pflege zu nationalen und internationalen Medienunternehmen
• Begleiten des Akquiseprozesses sowie Erstellen des zugehörigen Reportings
• Kommunikation von eingegangenen Partnerschaften sowie Aufsetzen eines allfälligen Aussenauftritts

• Abgeschlossene Berufsausbildung (EBA oder EFZ)
• Langjährige Erfahrung als Coiffeur/Coiffeuse
• Du hast bereits einen kleinen, treuen Kundenstamm
• Freude am Beruf und ein respektvoller Umgang mit Kunden und dem Team
• Detailverliebtheit sowie selbstsicheres und modebewusstes Auftreten
• Auf dem neuesten Stand in Farbtechniken wie Balayage
• Fliesende Deutsch- oder Englischkenntnisse

• Professionelles Bedienen der Damen- und Herrenkundschaft
• Fundierte Kenntnisse in Farbtechniken wie Balayage und Highlights
• Kreativer und erfahrener Umgang mit verschiedenen Haarfarben
• Erfahrung im Beraten und bedienen von Extensions
• Individuelle Kundenberatung und Umsetzung persönlicher Wünsche
• Proaktiver Verkauf von hochwertigen Produkten
• Mitwirkung bei Kunst- und Design-Events

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (EFZ) oder eine gleichwertige Ausbildung
• Du bringst 2+ Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche mit und hast erste Erfahrung im Umgang mit kommerziellen Objekten
• Du verfügst über eine immobilienspezifische Weiterbildung wie z.B. Sachbearbeiter/in SVIT oder bist bereit, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
• Du bist versiert im Umgang mit MS-Office und kennst Garaio REM
• Du kommunizierst stilsicher in Deutsch; Englisch oder weitere Sprachen sind ein Plus.

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktion, Supply Chain oder Wirtschaftsinformatik
• Erfahrung in der Optimierung von Produktionsprozessen und deren Abbildung in IT-Systemen (Logi WMS / SAP)
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
• Erfahrung in der Projektarbeit und im Umgang mit interdisziplinären Teams
• Gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Fliessend Deutsch und sehr gute Französischkenntnisse

• Unterstützung des Prozessmanagers bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Produktionsprozesse im Logi-WMS
• Identifikation und Dokumentation von Optimierungspotenzialen in Prozessen, Systemen und der Organisation
• Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Logi-WMS-Systems und der zugehörigen Subsysteme
• Förderung der Standardisierung und Harmonisierung der Produktionsprozesse
• Organisation und Umsetzung von Systemanpassungen, Versionsänderungen und deren Akzeptanztests
• Unterstützung der Key User bei der Erstellung von Schulungsunterlagen und Konzepten
• Schulung und Weiterentwicklung der Key User, um deren Fähigkeit zur Endanwender-Schulung sicherzustellen

• Sehr gute SAP-Kenntnisse und Erfahrung in der Einführung von SAP S/4Hana
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Konzeption und in der Durchführung von Trainings / Schulungen
• Weiterbildung im Bereich Train the Trainer / Coaching
• Erfahrung in der Projektarbeit und Umgang mit interdisziplinären Teams
• Verhandlungssicher in Deutsch, sehr gute Französischkenntnisse

• Für die Realisierung der S4Hana Implementierung führst du den Trainingsprozess über die gesamte Organisation
• Du designst das One-Trainingskonzept bis auf die Stufe End User und setzt es zusammen mit einer Fachperson Training um
• Ausbildung der Schulungsverantwortlichen pro Fachbereich (Train the Trainer)
• Basierend auf den internen Anforderungen pro Fachbereich entwickelst du gezielte Trainings
• Du bist verantwortlich für die Schulungsorganisation, erstellst die notwendigen Schulungsunterlagen sowie Wirkungskontrolle der Schulungen im SF-Learning
• Du bist der Coach für die Schulungsverantwortlichen (Trainer)

• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Exchange durch mehrjährige praktische Erfahrung mit Exchange 2010/2013/2016/2019 und Active Directory
• Sicherer Umgang mit Exchange Online und Microsoft Entra ID
• Erfahrung im Aufbau von Exchange-Hybrid-Infrastrukturen
• Kenntnisse im Scripting mit PowerShell sind von Vorteil
• Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Passende Zertifizierungen sind von Vorteil und werden ansonsten von uns gefördert
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sehr gutes Englisch von Vorteil

• Analyse von Exchange-Infrastrukturen zur Ausarbeitung belastbarer Optimierungen
• Erarbeitung von Lösungen zur Implementierung von Exchange, Exchange-Online und hybriden Exchange-Szenarien
• Unterstützung bei der Erstellung von Exchange-Konzepten
• Kontinuierliche Weiterentwicklung methodischer und technologischer Expertise im Bereich Microsoft Exchange
• Mitgestaltung zukünftiger Fragestellungen rund um Microsoft Exchange
• Management des Patchmanagements der Exchange-Lösungen
• Betrieb der dazugehörigen Services wie Mail-Encryption und Antispam
• Technisches Lifecycle Management der verantwortlichen Umgebungen

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Intune (Robopack), Endpoint Manager, Windows Autopilot und Softwarepaketierung
• Erfahrung mit Microsoft 365, Windows 10/11 sowie PowerShell ist vorhanden
• Grundkenntnisse in Entra ID und Sicherheitsrichtlinien sind von Vorteil
• Du arbeitest analytisch, strukturiert und serviceorientiert, zeigst Eigeninitiative und Teamgeist
• Du sprichst fliessend Deutsch, gute Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vortiel

• Administration, Betrieb und Optimierung von Microsoft Intune und Endpoint Manager
• Erstellung, Pflege und Test von Softwarepaketen (MSI, Win32Apps, PowerShell)
• Automatisierung von Deployments und Konfigurationen (z. B. PowerShell, Graph API)
• Analyse und Behebung von Störungen sowie Übernahme des 3rd-Level-Supports
• Unterstützung bei Rollouts, Assessments und Projekten sowie kontinuierliche Verbesserung der Workplace-Services

• Umfassende SAP-Kenntnisse (VIM, FI-AP, MM, Schnittstellen, Solman)
• Erfahrung als Business-Analyst, Requirements-Engineer oder Business-Engineer bei Systemeinführungen im SAP-Umfeld
• Verständnis der Invoice-to-Pay-Prozesse und dem Zusammenspiel mit den Einkaufs- und Finanzprozessen
• Fähigkeit zur Identifikation von Problemen und zur Entwicklung von Lösungsstrategien in enger Zusammenarbeit mit diversen Stakeholder
• Hohes Mass an Eigeninitiative und Bereitschaft, Verantwortung für zugeteilte Themen zu übernehmen und diese voranzutreiben
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit komplexe Inhalte einfach und abstrakt aufzuzeigen oder wiederzugeben
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

• Weiterentwicklung des Kernprozesses Invoice-to-Pay im Rahmen der S/4-Umstellung
• Unterstützung zur Sicherstellung des laufenden Systembetriebs im 2nd- und 3rd-Level-Support
• Verantwortung von Themen vom Design bis zur Produktivsetzung unter Berücksichtigung der Anforderungen und Vorgaben
• Sicherstellung der korrekten Umsetzung von Systemanpassungen sowie Durchführung erforderlicher Testings
• Termingerechte Steuerung und Durchführung von Transporten für Systemanpassungen
• Erarbeitung und Bewertung von Lösungsvarianten unter Einbezug von diversen Anspruchsgruppen zur optimalen Umsetzung von Anforderungen
• Selbstständige Durchführung von (integrativen) Workshops mit Vertretern aus Fachbereichen, DevOps-Engineers und weiteren Stakeholdern
• Enger Austausch und Zusammenarbeit mit Kollegen aus dem Business sowie externen Partnern zur Erzielung optimaler Ergebnisse

• Anerkannte Berufsausbildung 🎓: Pflegefachperson HF/FH oder SRK-Anerkennungsnachweis bei ausländischem Diplom.
• Fundierte Berufserfahrung 🏥: Vorzugsweise in den Bereichen Psychiatrie oder Gerontologie.
• Freude am Mitgestalten 😊: Offenheit zur Auseinandersetzung mit eigenen Lernprozessen.
• Kommunikative und integrierende Persönlichkeit 🗣️: Fähigkeit, gut zu kommunizieren und zu integrieren.
• Organisatorische Fähigkeiten 📋: Effiziente Planung und Organisation.

• Individuellen Pflegeprozess umsetzen 🏥: Patientinnen und Patienten aktiv einbeziehen im Rahmen des Bezugspersonensystems.
• Multimodale, multiprofessionelle Zusammenarbeit 🤝: Mitarbeit in der psychiatrischen Behandlung und Begleitung.
• Tagesstruktur und Freizeitaktivitäten gestalten 📅🎨: Umsetzung für Patientinnen und Patienten.
• Kontaktpflege zu Angehörigen und Vertrauenspersonen 📞: Verantwortlich für die Kommunikation und Pflege der Beziehungen.
• Unterstützung der Berufsbildenden 👩‍🏫: Ausbildung von Lernenden und Studierenden auf der Station begleiten.

• Abgeschlossenes Studium als Gebäudetechnikingenieur:in FH oder gleichwertige Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Projektierung, Ausführung und dem Betrieb von energieeffizienten HLKKS-Anlagen (von Vorteil in Gesundheitseinrichtungen).
• Weiterbildung im Organisationsmanagement
• Gepflegter und umsichtiger Umgang mit Kunden, Lieferanten und Servicetechnikern
• Strukturierte, sorgfältige, eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise
• Versierter Umgang mit MS-Office
• Erfahrung mit dem ERP-System Navision von Vorteil
• Deutschkenntnisse fließend in Wort und Schrift

• Projektleitung, Fachbauleitung und Abnahmen von Projekten im Bereich der Gebäudetechnik (HLKKS) oder von baulichen Projekten
• Fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden des Technischen Dienstes im Bereich der Gebäudetechnik und Gebäudeautomation
• Mitverantwortung für die Erarbeitung und Überarbeitung von Grundlagen, Grundsätzen und Richtlinien für gebäudetechnische Anlagen
• Mitwirkung beim Erstellen des Budgets im Bereich der Gebäudetechnik (Investitionen, Instandhaltung und Instandsetzung)
• Erstellen von Statistiken (CAFM) und Jahresverbrauchsbilanzen (Reportings)
• Aufzeigen der energetischen/betrieblichen Optimierungsmöglichkeiten
• Kommunikation mit allen Ansprechpartnern sicherstellen
• Leisten von Pikettdienst in Ausnahmefällen

• Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Microsoft Teams, SharePoint Online, OneDrive und Exchange Online
• Erfahrung mit Microsoft 365 Groups sowie der Power Platform (Power Automate/Apps) ist von Vorteil
• Grundwissen in Entra ID und den Sicherheitsrichtlinien für Collaboration-Services bringst du mit
• Du bist kundenorientiert, kommunikationsstark und hast Freude an Beratung und Change-Begleitung
• Du sprichst fliessend Deutsch, Englisch ist von Vorteil

• Betrieb, Konfiguration und Optimierung von Microsoft Teams, SharePoint Online und OneDrive
• Beratung und Support der Fachbereiche für eine effiziente Nutzung der Collaboration-Tools
• Erstellung und Pflege von Governance-, Compliance- und Sicherheitskonzepten für M365-Collaboration
• Unterstützung bei Rollouts, Migrationen und Projekten sowie Überwachung von Kapazität und Performance
• Dokumentation, Wissensaufbau und kontinuierliche Verbesserung der Plattformen