HR Business Partner 80-100%

Breite Palette an Benefits und Vergünstigungen
Förderung sportlicher Aktivitäten und Beitrag zu einem gesunden Lebensstil
Weiterbildung zur Stärkung fachlicher und methodischer Kompetenzen
Festanstellung
Kategorie
Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Gesundheitswesen mit Sitz in St. Gallen, suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen HR-Manager.
Deine Skills
  • Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Grundbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung oder Studienabschluss im Bereich Human Resources
  • Mehrjährige Erfahrung im operativen und konzeptionellen HR-Management mit nachweisbaren Erfolgen
  • Erfahrung in HR-Projekten und im Change-Management
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Beratungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsstärke
  • Verhandlungsgeschick und Flexibilität
Deine Aufgaben
  • Selbstständige Betreuung eines definierten Bereichs in allen personalrelevanten Themen
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung einer leistungsfähigen und zukunftsorientierten Personalgewinnung, -haltung und -betreuung
  • Beratung der Führungskräfte bei sämtlichen Personalprozessen sowie Unterstützung bei Change- und Entwicklungsthemen
  • Mitwirken in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen und Projekten sowie Optimierung komplexer Personalprozesse und deren Schnittstellen
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit zwischen den Spitalstandorten

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